Auxiliar nos processos de admissão e desligamento de colaboradores
Realizar a conferência e o controle do ponto eletrônico e banco de horas
Apoiar na elaboração da folha de pagamento, bem como nos lançamentos de benefícios e descontos
Controlar e organizar documentos trabalhistas em formato digital
Auxiliar nos processos de férias, afastamentos e licenças
Atender colaboradores quanto a dúvidas relacionadas a holerites, benefícios e demais assuntos de Departamento Pessoal
Manter atualizado o cadastro dos colaboradores nos sistemas de RH
Apoiar na triagem de currículos e no agendamento de entrevistas
Auxiliar na elaboração de orçamentos para eventos internos, ações de endomarketing e iniciativas de engajamento
Alimentar e atualizar indicadores da área de Pessoas & Cultura